Avtor Sporočilo
<  Delovno pravo  ~  Pogodba o zaposlitvi
Objavi novo temo   Odgovori na to temo
turbolenca
PrispevekObjavljeno: Pet 17 Jul, 2015 4:42  Odgovori s citatom



Pridružen/-a: Sre Mar 2007 12:01
Prispevkov: 40
Kraj: maribor

lp.
v podjetju smo dobili nove pogodbe o zaposlitvi v kateri piše zaposlitev za polni delovni čas.
zanima me ali mora bit definirano glede delovnega časa recimo 40 ur na teden ali je dovolj če samo piše polni delovni čas
hvala za odgovor
Nazaj na vrh
Poglej uporabnikov profil Pošlji zasebno sporočilo
jezdec00
PrispevekObjavljeno: Pet 17 Jul, 2015 13:53  Odgovori s citatom



Pridružen/-a: Sob Nov 2012 0:39
Prispevkov: 1281

Če bi morbit pogledal zakon, bi v 143. členu ugledal:

(polni delovni čas)

(1) Polni delovni čas ne sme biti daljši od 40 ur na teden.

(2) Z zakonom oziroma kolektivno pogodbo se lahko določi kot polni delovni čas delovni čas, ki je krajši od 40 ur na teden, vendar ne manj kot 36 ur na teden.

(3) Z zakonom ali drugim predpisom v skladu z zakonom ali kolektivno pogodbo se lahko določi za delovna mesta, pri katerih obstajajo večje nevarnosti za poškodbe ali zdravstvene okvare, polni delovni čas, ki traja manj kot 36 ur na teden.

(4) Če polni delovni čas ni določen z zakonom ali kolektivno pogodbo, se šteje kot polni delovni čas delovni čas 40 ur na teden.

Še kaj nejasno?

_________________
Odjezdil na daljše počitnice
Nazaj na vrh
Poglej uporabnikov profil Pošlji zasebno sporočilo
turbolenca
PrispevekObjavljeno: Sob 18 Jul, 2015 15:14  Odgovori s citatom



Pridružen/-a: Sre Mar 2007 12:01
Prispevkov: 40
Kraj: maribor

jezdec00 je napisal/a:
Če bi morbit pogledal zakon, bi v 143. členu ugledal:

(polni delovni čas)

(1) Polni delovni čas ne sme biti daljši od 40 ur na teden.

(2) Z zakonom oziroma kolektivno pogodbo se lahko določi kot polni delovni čas delovni čas, ki je krajši od 40 ur na teden, vendar ne manj kot 36 ur na teden.

(3) Z zakonom ali drugim predpisom v skladu z zakonom ali kolektivno pogodbo se lahko določi za delovna mesta, pri katerih obstajajo večje nevarnosti za poškodbe ali zdravstvene okvare, polni delovni čas, ki traja manj kot 36 ur na teden.

(4) Če polni delovni čas ni določen z zakonom ali kolektivno pogodbo, se šteje kot polni delovni čas delovni čas 40 ur na teden.

Še kaj nejasno?


se opravičujem ker morbit nisem pogledal zakon vse jasno
Nazaj na vrh
Poglej uporabnikov profil Pošlji zasebno sporočilo
Pokaži sporočila:   
Časovni pas GMT + 2 uri, srednjeevropski - poletni čas

Poglej naslednjo temo
Poglej prejšnjo temo
Stran 1 od 1
pravniki.info Seznam forumov  ~  Delovno pravo

Objavi novo temo   Odgovori na to temo


 
Pojdi na:  

Ne, ne moreš dodajati novih tem v tem forumu
Ne, ne moreš odgovarjati na teme v tem forumu
Ne, ne moreš urejati svojih prispevkov v tem forumu
Ne, ne moreš brisati svojih prispevkov v tem forumu
Ne ne moreš glasovati v anketi v tem forumu